南都讯 记者田玲玲

市民政局近日发出《2016年—2018年度东莞市民政局购买社会工作服务岗位项目招标公告》。南都记者了解到，市民政局下属单位37个社工岗位下月合同期满，目前正在重新招投标，每个社工岗位的购买标准为7 .6万元/年。这3 7个社工岗位重新招投标后，将于下月重新延展服务期。

困惑：

服务期满，社工服务效果难以延续

市社工协会研究部主任刘旭波介绍称，在今年之前，市直单位的社工岗位购买由市民政局统一进行；但从今年开始，则由各个市直单位自行采购。“因为各个市直单位可以更好地把握服务对象的需求，加强社工服务效果的监管。”

截至今年3月底，全市市直单位岗位社工共有约350名，此前签订的合约期为两年，其中大部分岗位社工的服务时间都于今年4月—6月到期。“目前已有几个市直单位完成了重新招投标。”

市民政局下属单位的37名岗位社工也于下月服务期满，此次需要重新招投标，包括市金菊福利院4名、市军休所4名、市婚姻登记管理中心3名、市殡仪馆4名、市救助站5名、市社会福利中心17名。

此次重新招投标面对的是全国范围内已经注册登记的社会组织，一旦中标，服务时间从下月开始，共持续两年。那么，现有的37名社工在相应岗位已经服务了两年，对服务对象也比较熟悉，在重新招投标时，是否会优先考虑原承接岗位的社会组织？

对此，刘旭波表示，根据相关的政府采购规定，在招投标时，不允许带有指向性、排他性的规定。所以服务期限一到，所有社会组织都处于同一起跑线上，对社工服务稳定性和持续性存在一定的风险和影响。“招投标制度没有考虑到社工服务的特殊性，这是全国都存在的一个问题，我们也很困扰。”

购买标准：

社工岗位为7 .6万元/年

此次重新招投标后，政府对每个社工岗位的购买标准为7.6万元/年。这一标准是从2014年开始实施的。

刘旭波透露，目前，新入职的一线社工平均每月工资为3800元-4000元(税后)。不过，目前大部分社工机构都设有年资补贴、绩效工资等福利。以三四年工龄的一线社工为例，加上年资补贴、绩效工资等福利，平均每月工资可达5000元(税后)左右。